Centre hospitalier (Saint-Quentin)

Coordonnateur/trice de la démarche Lieu de Santé Sans Tabac auprès des Hôpitaux de proximité du GHT Aisne Nord – Haute-Somme

Publié le 15 jan. 2026
Date de limite de candidatures 06 fév. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé
Coordonnateur/trice de la démarche Lieu de Santé Sans Tabac auprès des Hôpitaux de proximité du GHT Aisne Nord – Haute-Somme
Contrat
CDD
Descriptif
Coordonnateur/trice de la démarche Lieu de Santé Sans Tabac
auprès des Hôpitaux de proximité du GHT Aisne Nord Haute-Somme


Poste à 100%
CDD de remplacement de 3 à 6 mois
Diplôme requis : baccalauréat + 2
Vaccinations obligatoires à jour

Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae + vous munir le jour de votre entretien d'une copie de vos diplômes

Lien hiérarchique
M. Anthony NAVEZ Directeur DQEPC

Lien fonctionnel

Mme BOULANGER Attachée d'Administration Hospitalière, Cheffe de Projet « Démarche Lieu de santé Sans Tabac », Fonds Addictions Référent Hôpital de proximité :
GUISE
HAM
LA FERE
HIRSON, LE NOUVION, VERVINS

Missions principales
o Déploiement de la démarche Lieu de Santé Sans Tabac : mise en place, amplification et évaluation des actions définies dans le cadre de l'Appel A Projets « Fonds Addictions 2024 »
o Actions de prévention
o Mise en place d'indicateurs de suivi des activités : suivi, évaluation et ajustements (IQSS addiction)


Missions transversales
o Animation
Insuffler une dynamique visant à obtenir l'adhésion collective aux objectifs institutionnels
Participer au déploiement des actions en lien avec les normes de labellisation LSST
Collaborer à l'animation et l'organisation des instances LSST locales et du GHT (COPIL, COTECH, Groupes de travail, chargées du suivi et de la validation des actions groupes de travail, réunions d'équipe)

o Missions administratives
Soutien administratif à la préparation, à l'organisation, à la retranscription des réunions des instances
Suivi et mise à jour des rétro plannings dédiés à l'Appel A Projet
Participation à l'élaboration des documents tels que protocole, chartre, affiche


o Communication
Communication intra et extrahospitalière, auprès du patient et de l'usager
Participation à l'élaboration des supports de communication
Participation à l'organisation des événements et actions institutionnels informant sur la démarche LSST, au relai des campagnes de prévention

Compétences et qualités requises

o Qualités relationnelles et d'écoute
o Capacité à co-animer des groupes de travail, réunions, ateliers, stands, temps de sensibilisation des professionnels
o Esprit d'équipe
Personne à contacter
secrétariat D.R.H.

[email protected]

Etablissement

Centre hospitalier
1, avenue Michel de l'Hospital BP 608
02321 Saint-Quentin

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