Assistant.e. de Recherche Clinique en neurologie

Assistant.e. de Recherche Clinique en neurologie

CDD

DIRECTION/SITE : Direction de la Recherche Clinique et de l'Innovation
POLE/SERVICE : MNDO / Neurologie

IDENTIFICATION DU POSTE
Grade : Technicien Supérieur Hospitalier (TSH)
Quotité de travail : 100 %
Jours travaillés : du lundi au vendredi en horaire de journée (base de 39h/semaine).

Responsable(s) hiérarchique(s) : Pr. Xavier MOISSET - Neurologue / Xavier BIJAYE Directeur de la DRCI

PRESENTATION DU SERVICE

La Direction de la Recherche Clinique et de l'Innovation (DRCI), créée à la fin des années 90, assure un rôle essentiel en matière d'élaboration et de mise en uvre de la politique de recherche du CHU. La DRCI accompagne les porteurs de projets dans la gestion administrative, réglementaire et financière des projets de recherche clinique (promotion interne et promotion externe).

La recherche clinique en neurologie (GRUIC neurologie 1) :
3 ARCs (3 ETP) en poste
Pathologies étudiées : neurovasculaires (AVC, AIT, angiopathies), douleurs (migraine et autres céphalées, douleurs neuropathiques, ), neuromusculaires rares (myasthénie, neuropathies, maladie de Pompe, ), maladies du motoneurone (SLA, ), SEP et autres maladies inflammatoires du système nerveux central, épilepsie, maladie d'Alzheimer et autres démences

Activités de recherche :
- Études à promotion interne et à promotion externe académiques et industrielles
- Base de données cliniques : BAMARA (pathologies neuromusculaires, maladies du motoneurone), EDMUS (SEP)
- Collections biologiques (en lien avec le CRB) et d'imagerie (en lien avec le service IRM)

DEFINITION DU POSTE

Préparation, mise en place, suivi et contrôle des essais cliniques pour les pathologies neurovasculaires, les maladies du motoneurone, l'épilepsie et les douleurs.
Gestion de bases de données

ACTIVITES PRINCIPALES :

- Gestion d'essais cliniques à promotion externe : screening, logistique, saisie, queries

- Gestion de la base de données SLA

- Gestion de la mise en uvre et de la réalisation d'essais cliniques à promotion interne en collaboration avec la DRCI et les investigateurs. Coordination aux niveaux suivants :
o Administratif : aide à la préparation des documents constituant le dossier pour la soumission aux instances règlementaires
o Scientifique : participation à la rédaction du protocole et du CRF
o Logistique : création des outils de récupération des données, des documents de l'essai (procédures opératoires standard, tryptiques, newsletters), conception des classeurs investigateurs, réalisation des visites de mise en place et des visites de monitoring sur site et à distance, aide à la préparation des analyses statistiques.

MISSIONS :

Missions générales :

Conception et réalisation d'outils et / ou de méthodes spécifiques au domaine d'activité
Contrôle de la conformité et / ou de validité des documents, relatifs à son domaine
Contrôle de la faisabilité des circuits logistiques de l'étude
Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité
Contrôle et suivi du bon déroulement du (des) process spécifique(s) au domaine d'activité, garant du respect des BPC
Organisation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées
Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité
Suivi des événements indésirables

Des activités complémentaires peuvent être confiées en fonction des nécessités du service.

COMPETENCES PROFESSIONNELLES REQUISES

SAVOIR :

Anglais technique scientifique
Maitrise des outils bureautiques (excel, word, power point)
Communication écrite et orale
Ethique et déontologie médicales
Gestion des données relative à son domaine
Démarche qualité
Réglementation relative à la recherche clinique
Vocabulaire médical

SAVOIR-FAIRE :

Analyser et utiliser des informations à partir du dossier hospitalier du patient et du dossier médical personnalisé
Animer et développer un réseau professionnel
Élaborer, adapter et optimiser le planning de travail, de rendez-vous, de visites
Évaluer la pertinence et la véracité des données et/ou informations
Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel
Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
S'exprimer dans une langue étrangère, maitriser l'anglais écrit médical
S'exprimer en face -à- face auprès d'une ou plusieurs personnes
Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau
Utiliser les logiciels métier (par exemple RedCap, Ennov Clinical, )

SAVOIR-ETRE :

Qualités organisationnelles, rigueur et dynamisme
Esprit d'équipe et d'initiative
Bonnes capacités relationnelles et sens de la communication
Facultés d'adaptation rapide
Respect de la confidentialité et du secret professionnel
Capacité de travail en autonomie

PRÉREQUIS

Diplômes / qualifications :
Formation de base scientifique
Formation en recherche clinique (DIU FARC ou FIEC ou équivalent)


Vous êtes dynamique et souhaitez intégrer une unité de recherche en développement ! N'hésitez pas à nous contacter.

INFORMATIONS GÉNÉRALES

Candidature (CV + lettre de motivation) à transmettre à l'adresse mail suivante :
[email protected]

Utiliser le formulaire de mobilité pour toute candidature interne

Personnes à contacter pour tous renseignements complémentaires : Emilie Dumont / Alicia Laveyssière / Sophia Sickout
[email protected]

Le profil de poste peut être réajusté en fonction : des évolutions réglementaires et organisationnelles, des réajustements du projet pédagogique des Instituts et des projets institutionnels, des contraintes environnementales

CHRU Clermont- Ferrand Gabriel-Montpied
58, Bd Montalembert
63003 Clermont-Ferrand

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