Psychologue - SMR Oncologie et Digestif - 50% - Site Estaing

Psychologue - SMR Oncologie et Digestif - 50% - Site Estaing

CDD

DIRECTION/SITE : Louise Michel / Estaing
POLE : SMC
SERVICE : SMR Oncologie et Digestif

IDENTIFICATION DU POSTE
Grade : Psychologue
Quotité de travail : 50%
Horaires et jours travaillés :

Chef de service : M Pr Abergel
Responsable(s) hiérarchique(s) :

Mme Aurouet, FF Cadre de santé
Mme Chouvet, FF Cadre Supérieur de Santé
Mme Genès, Directrice des Soins

PRESENTATION DU SERVICE
Cette unité de 12 lits accueille des patients présentant des pathologies relevant des spécialités :
Médecine digestive
Chirurgie digestive
Oncologie digestive

Le capacitaire de cette unité sera à termes de 24 lits et accueillera des patients relevant des spécialités de :
Neurologie
Neurochirurgie
Orthopédie.

DEFINITION DU POSTE
L'AGENT EXERCE DES FONCTIONS DE PSYCHOLOGUE DANS LE CADRE DE :
La fonction de psychologue en intra-hospitalier comporte une approche globale du patient et permet une action de prévention. Le psychologue effectue un travail de liaison avec les équipes soignantes et médicales. Il est autonome pour analyser cliniquement une situation sur le plan psychologique. Il dispose d'une démarche professionnelle propre, il peut initier et organiser une prise en charge spécifique et /ou orienter vers un psychiatre.
Il contribue à l'analyse et à l'aménagement des rapports entre le patient, son entourage personnel, les professionnels et l'environnement en vue d'une bonne articulation. Il a également une fonction de formation, d'information et de recherche.

ACTIVITES
Le psychologue contribue à la prise en charge des patients et de leur entourage :
Réalise des consultations individuelles
Met en place et anime des groupes
Collabore avec l'équipe pluridisciplinaire
Effectue le compte-rendu des interventions cliniques réalisées et en assure la traçabilité
Réalise le bilan semestriel et annuel de son activité
Accompagnement dans la gestion du changement

COMPETENCES REQUISES
Savoir-faire :
Savoir écouter, observer, analyser, évaluer
Savoir travailler de façon autonome
Savoir travailler en équipe : favoriser les échanges, prendre en compte la charge émotionnelle, les conflits
Savoir-être :
Discrétion et respect du secret professionnel.
Sens du relationnel, de la communication.
Organisation et méthode.
Dynamisme

DIPLOMES OU EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
Titulaire d'un Master 2 professionnel ou recherche en Psychologie, ou du DEES.

EXIGENCES ET CARACTERISTIQUES DU POSTE
Horaires à définir en fonction des prises en charge.

RELATIONS PROFESSIONNELLES FREQUENTES
Equipes soignantes et médicales intervenant dans la prise en charge du patient.

CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE
Profil de poste pouvant être modifié en fonction des évolutions de l'activité du service.

CHRU Clermont- Ferrand CHU Estaing
1 place Lucie-Aubrac
63003 Clermont-Ferrand

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