CADRE DE SANTE

CADRE DE SANTE

CDD; CDI; Détachement; Emploi aidé; Mutation

Les Marronniers est un établissement médico-social public (Fonction Publique Hospitalière) composé de plusieurs services :
- EHPAD, accueillant 120 habitants
- Service Infirmier à Domicile (SSIAD) accompagnant 60 patients à domicile, sur Levallois Perret
- Accueils de Jour OASIS, qui accueillent 15 personnes du lundi au vendredi de 10h00 à 16h00
- Co-porteur du CRT du territoire Neuilly-Levallois-Clichy

L'établissement est très accessible, à 200 mètres de la ligne de métro 3 (Pont de Levallois) et à 12 min à pied de la gare SNCF Clichy Levallois (ligne de la garde Saint Lazare)

Il est en direction commune avec la Fondation Aulagnier depuis 2018, qui comprend un EHPAD (160 habitants), un SSIAD (107 personnes), deux accueils de jour (30 places), un CRT Concerto (30 personnes), plateforme d'accompagnement de répit des aidants.

Ce sont deux établissements dynamiques, porteurs de nombreux projets. L'établissement accueille depuis octobre 2025 une résidence d'artiste, qui anime des ateliers théâtre, propose des spectacles professionnels tous les mois, ouverts sur la ville. Un projet de tiers lieu culturel et de santé, lauréat d'un financement, est en cours construction.

La dernière évaluation GMPS en 2024 établit à un Pathos à 262 et un GMP à 798. L'équipe médicale et soignante s'est mobilisée avec succès pour faire reconnaitre le besoin en soins et le niveau de dépendance des habitants.

Quels sont les enjeux du poste à court terme ?
- L'évaluation de la qualité HAS est programmée en avril 2026, les équipes sont déjà engagées dans la préparation de cette échéance pour faire reconnaitre la qualité de l'accompagnement
- Une réorganisation de cycles de travail soignants est prévue en 2026
- Dans le cadre du tiers-lieu, vous contribuerez à déployer le volet santé

Pourquoi allez-vous postuler à cette offre ?

Vous recherchez un établissement où la direction et l'encadrement des soins est sable où vous pourrez déployer un management à l'écoute et bienveillant.
Vous êtes convaincus que pour prendre soins des habitants, il faut d'abord offrir un cadre de travail qualitatif aux professionnels. L'établissement s'est engagé dans dans une démarche de prévention de risques professionnels depuis 2024 « VigiPro », pressenti pour être lauréat du Trophée CRAMIF 2025 (remise prévue en janvier 2026)
Vous souhaitez exercez votre métier, en accord avec vos valeurs. L'établissement s'inscrit dans la philosophie HUMANITUDE depuis 2022.
Vous aimez le travail en équipe, avec un faible turn-over, pour apprendre à se connaitre et à mieux travailler ensemble.
Vous aurez la possibilité de vous former tout au long de carrière, la politique formation de l'établissement encourage chacun à progresser et évoluer.
Vous souhaitez travailler dans un établissement qui place le bien-être de l'habitant au cur de l'accompagnement, car vous avez besoin que votre travail soit porteur de sens.
Avec qui allez-vous travaillez ?

Vous serez sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de site présente sur l'établissement depuis 2019.

L'équipe d'encadrement des soins est composée de
- Vous, Cadre de santé, en responsabilité des équipes IDE, AS jour (hors UHR et PASA), auxiliaires de vie de jour, AS de nuit.
- Une psychomotricienne, responsable des accueils spécifiques (Unité d'Hébergement Renforcée UHR, et du Pôle de Soins et d'Activités Adaptées PASA) présente du lundi au vendredi
- Deux psychologues à mi-temps chacune, présentes lundi, mardi, jeudi et vendredi
- Un ergothérapeute présent du lundi au vendredi
- Deux médecins coordonnateurs et prescripteurs. Ils sont présents du lundi au vendredi, en journée ou demi-journée. Ils interviennent dans l'établissement depuis respectivement 2016 et 2019.
- Une cadre de santé, mutualisée sur les deux établissements, en cours de formation à la direction d'ESSSM, qui reste positionnée sur l'harmonisation de la qualité de soins entre les deux établissements.

Services soins :
- Cinq infirmier/es, permettant la présence de 2 IDE en 12h00 affectés aux soins de lundi au dimanche et une IDE en 12h00 les jeudis et vendredi pour vérifications de traitement.
- Une équipe fixe d'Aides-soignants (2 en 12H00 pour 20/22 habitants)
- Une équipe fixe d'Auxiliaire de Vie (1 en 7h00 pour 20/22 habitants)
Soit trois soignants le matin pour 20/22 habitants et deux l'après-midi.
- Une Secrétaire médicale, présente du lundi au vendredi et qui assure les tâches administratives (préparation des RDV médicaux, réservation ambulance, appels de médecins traitant pour les renouvellements d'ordonnance, affichage dans les postes de soins,)

Services support :
- Une équipe fixe d'Agents de bio-nettoyage (1 en 7h00 pour 20 habitants)
- Une équipe accueil (2 personnes fixes) Elles connaissent bien le fonctionnement de l'établissement, filtrent les appels et orientent les proches et les habitants.
- Une équipe animation (2 personnes) qui assurent un programme d'animation varié avec un fort engagement d'ouverture vers l'extérieur. L'équipe est renforcée par des jeunes en services civiques
- Une équipe restauration (9 personnes) qui préparent tous les repas en interne et assurent le service à table au restaurant des habitants
- Une équipe service technique (3 personnes) qui entretiennent l'établissement et interviennent pour les dysfonctionnements remontés par les soignants.
- Une équipe lingerie (4 personnes) qui assurent l'entretien du linge des habitants, seuls les draps sont lavés à l'extérieur.

Quelles seront vos missions ?

1. Porter la compétence et l'expertise soignante dans l'élaboration des organisations soignantes
- Analyser des besoins en soins des habitants, selon les moments de la journée, en vue de la constitution des cycles
- Elaborer les fiches de postes et fiches de tâches
- Participer à l'élaboration des projets de services (UHR, PASA, EHPAD) et du Projet d'Etablissement

2. Mettre en uvre des organisations soignantes, en assurant la continuité et la sécurité des soins
- Affecter des professionnels sur les cycles de travail et dans les services
- Elaborer des plannings mensuels
- Arbitrer les demandes d'absences des professionnels, en assurant continuité des soins

3. Management de proximité de l'équipe soignante
- Encadrement des pratiques des professionnels IDE- AS- Auxiliaires de vie
- Organisation du positionnement des IDE comme référent des Aides-Soignants
- Réalisation des entretiens professionnels annuels en intégrant :
o une évaluation en situation de travail
o un entretien formation, pour envisager les axes de progression et les évolutions de carrière

4. Assurer les entretiens de recrutements des IDE, AS, ADV

5. En lien avec le médecin coordonnateur, assurer la sécurité du circuit du médicament de la prescription à la dispensation
- Organiser le circuit de livraison des traitements
- Assurer la vérification des traitements par une IDE avant la dispensation
- Former les Aides-soignants à la dispensation et la traçabilité

6. Participer au processus d'admission des nouveaux résidents et à l'attribution des chambres, en lien avec les besoins en soins des résidents
- Participer aux Visites de préadmission
- Organiser la passation de la prise en soin d'un nouveau résident
- Participer à la visite de post-admission, un mois après l'admission

7. S'assurer de l'élaboration et de la mise à jour des plans de soins par les IDE

8. Participer à l'élaboration des Projets d'Accompagnement Personnalisés

9. Participer et mobiliser les équipes dans la démarche qualité de l'établissement
- Projet d'établissement
- Démarche HUMANITUDE
- Coupe PATHOS
- Evaluation de la qualité HAS
- Suivi du plan d'actions qualité (QVT, qualité des soins,)

10. Assurer ou déléguer la communication relative aux soins, avec les proches des résidents

11. Coordonner l'approvisionnement des dispositifs médicaux

12. Garantir l'élaboration, la mise en application, et le contrôle des procédures d'hygiène

13. Favoriser et développer le travail en réseau avec les partenaires extérieur (filièregériatrique HAD - Réseau de soins palliatifs SSIAD Accueil de Jour )

14. Encadrement et accompagnement des étudiants et stagiaires AS / IDE

Maison de retraite Les Marronniers
36 rue Paul Vaillant Couturier
92300 Levallois-Perret

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