AMBULANCIER

AMBULANCIER

CDD; CDI; Détachement; Mutation

PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT

L'Établissement Public de Santé de Ville-Évrard dessert 33 communes (sur 40) du département de la Seine-Saint-Denis qui compte 1 655 422 habitants, avec une forte croissance démographique de plus de 1% par an. Les équipes proposent une offre de soins complète et diversifiée pour les patients souffrant de troubles psychiatriques ou psychiques : urgences, ambulatoire, hospitalisation, consultations spécialisées, plateau somatique, centres experts, remédiation cognitive et réhabilitation psycho-sociale.

En France, les services publics de psychiatrie sont organisés par « secteurs », c'est-à-dire des zones géographiques correspondant à des bassins de population d'environ 70 000 habitants. L'établissement couvre 15 secteurs de psychiatrie adulte et 3 secteurs de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent.

En 2024, Ville-Évrard a pris en charge près de 30 000 patients. L'EPSVE dispose également d'une offre médico-sociale, d'un pôle somatique et de spécialités, d'un département de recherche clinique et de deux instituts de formation (infirmier et cadre de santé).

Site internet : https://www.eps-ville-evrard.fr/

PRÉSENTATION DE LA DIRECTION

Composée de 280 agents regroupés autour deux principaux pôles :

- Achats : secteur approvisionnements et cellule des marchés d'une part et

- Logistique et hôtellerie d'autre part, la direction des achats, de la logistique et de l'hôtellerie (DALH) assure l'approvisionnement des unités d'hospitalisation (UHTP) et extrahospitalières (CMP, HDJ, CATTP etc.) situées dans le département de la Seine St Denis, soit 58 adresses.

La DALH dispose d'un budget d'exploitation de 12,5 millions d'euros et d'1 million d'euros pour les investissements.

Bénéficiant d'outils de pilotage performants (cartographie achat, indicateurs achat, tableau de bord de suivi des consommations), la DALH a pour objectif d'améliorer l'efficience des services placés sous son autorité en maintenant un niveau de prestations de qualité.

La DALH c'est

- Plus de 600 prestataires et fournisseurs ;

- 455 lots gérés par la cellule des marchés ;

- Un service approvisionnement, une unité centrale de production alimentaire (UCPA), un magasin central, un service lingerie, un service transports (logistiques et sanitaires), un service des jardins, un service accueil, une cellule dépannage, un service nettoiement, une équipe mobile d'intervention logistique, une équipe de bio-nettoyage

POSITION DANS LA STRUCTURE

Autorité hiérarchique dans le pôle :

Responsable du service (N+1)

Responsable du pôle logistique et hôtelier (N+2)

Directeur des Achats de la Logistique et de l'Hôtellerie (N+3)

DESCRIPTION SYNTHÉTIQUE DU POSTE

Un ambulancier hospitalier est un professionnel de santé chargé de transporter des patients vers les établissements médicaux ou entre ceux-ci, tout en assurant leur sécurité et leur confort.

MISSIONS PRINCIPALES

Conduite d'un véhicule sanitaire (Ambulance, V.S.L, P.M.R) en respectant les règles de sécurité routière, prendre en charge les patients, installation, administrer les premiers soins si nécessaire, et collaborer avec les équipes médicales.

Transporter et accompagner des patients, au J.L.D (Juge des libertés et de la détention), rendez-vous médicaux, transferts aux urgences, en province, Belgique, maison d'arrêt, commissariat, domicile, fugue, U.M.D (Unité pour malades difficiles)

Assurer des astreintes en ambulance une à deux fois par mois.

COMPÉTENCES REQUISES

Maîtriser la conduite d'une ambulance, y compris en situation d'urgence, connaissances en secourisme, capacité d'écoute, sang-froid, et aptitude à travailler en équipe.

Utilisation du matériel médical (brancards, les fauteuils roulants, les défibrillateurs semi-automatiques ou les dispositifs d'oxygénation)

Bonne prise en charge des patients, installer confortablement et en toute sécurité les patients dans tous type de véhicule sanitaire, signaler toute anomalie à l'équipe médicale.

Entretien du véhicule, vérifier l'état des véhicules (niveaux, propreté, désinfection) pour garantir son bon fonctionnement et l'hygiène.

Empathie et communication : Rassurer les patients, souvent anxieux ou en souffrance, et communiquer clairement avec eux ainsi qu'avec leurs proches.

Adaptabilité, réagir rapidement aux imprévus et s'adapter à des horaires irréguliers (nuits, week-ends, jours fériés).

Réglementation, connaître les protocoles sanitaires et les règles liées au transport de patients.

PROFIL REQUIS

Conduire un véhicule automobile, établir et entretenir une relation de confiance et de soutien avec le patient. Repérer et évaluer les situations d'urgence pour déterminer les mesures à prendre. Distinguer les informations pouvant être partagées avec autrui tout en préservant le secret professionnel. Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation ou un système relatif à son métier. Mettre en oeuvre les protocoles de nettoyage et de décontamination pour désinfecter les équipements. Appliquer les techniques de gestes et postures adaptées à la manutention.

CONNAISSANCES THEORIQUES

Diplôme d'État d'Ambulancier (DEA) est obligatoire, AFGSU niv2, maîtrise de la conduite de véhicules d'urgence, Permis C ou D.

Secourisme adapté :

Gestes de premiers secours, Savoir installer et transporter les patients (brancard, fauteuil roulant) en évitant les risques.

Expérience dans la prise en charge de patients agités, désorientés ou sous contention, en collaboration avec des infirmier(e)s ou médecins psychiatres.

Bases en santé mentale :

Reconnaissance des symptômes visibles (agitation, délire, repli sur soi) pour adapter son comportement.

Gestion des crises :

Techniques de désescalade verbale pour calmer un patient en état de crise ou d'agressivité.

Travail avec des équipes spécialisées (psychiatres, psychologues, soignants, Agent de police) pour assurer une continuité entre le transport et l'hospitalisation.

SAVOIRS ETRE

Rigueur, autonomie et sens du relationnel, capacité à coopérer, disponibilité +++

Sens de l'initiative, savoir rendre compte, bonne communication interpersonnelle

EVOLUTION PROFESSIONNELLE

Recrutement sur un grade de catégorie C.

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 3 mois

Lieu du poste : En présentiel

Etablissement public de santé mentale de Ville-Evrard
202, avenue Jean Jaures
93332 Neuilly-sur-Marne

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