Centre hospitalier de l'estran (Pontorson)

IDE CMPEA

Publié le 16 mai. 2025

Détails de l’offre

Poste proposé
IDE CMPEA
Contrat
CDD
Descriptif
L'ÉTABLISSEMENT :
Le centre hospitalier de l'estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, proche du Mont Saint Michel. Avec 602 lits et places et 850 salariés, le centre hospitalier de l'estran s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche. Il dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire (santé mentale adulte, enfant et adolescent, addictologie, soins de suite et de réadaptation polyvalent et à orientation gériatrique) et dans le secteur médico-social (centre d'action médico-social précoce, maisons d'accueil spécialisé, EHPAD, SSIAD).

LE POSTE :
Missions principales :
- Réaliser un entretien d'accueil dans le cadre des missions d'accueil et d'orientation, avec les enfants adolescents, et les parents, ou les référents selon les situations
- Réaliser des entretiens conjoints pour évaluation si besoin
- Entretiens et rencontres avec les familles et/ou partenaires dans le cadre du suivi
- Constituer le dossier administratif
- Informer les familles de l'orientation vers les unités de soins de référence et/ou vers les professionnels concernés
- Participation et animation de groupes thérapeutiques avec médiations thérapeutiques
- Participation et animation de CATTP
- Travail en équipe pluridisciplinaire : élaboration de projets des soins, préparation des synthèses, échanges, transmissions, rédaction d'informations préoccupantes et / ou de signalements etc...
- Gestion des dossiers : saisie des actes, des comptes rendus, des courriers dans le dossier informatique
- Prise des paramètres sur prescription médicale
- Participation au staff clinique hebdomadaire et présentation des situations ou participation à la réflexion clinique sur la prise en soins
- Coordonner le projet de soins
- Contacter les partenaires pour le recueil et/ou transmissions d'informations sur prescription médicale avec accord préalable des familles
- Gérer les situations d'urgences
-Gérer et contrôler la pharmacie, le sac d'urgences et les dispositifs médicaux.

Missions complémentaires :
- Participation à la régulation d'équipe
- Participation à la formation des étudiants en soins infirmiers, éducateurs, autres professionnels
- Participation aux réunions institutionnelles du PSMEA
- Participation en mission transversales du CH ESTRAN
- Participation dans le domaine qualité, ClUD, CSIRMT, ClAN... avec la possibilité d'être référent dans le domaine
- Participation aux Équipes de Suivi de Scolarité (ESS) et aux synthèses avec des partenaires

PROFIL RECHERCHÉ :
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES SAVOIR FAIRE
Dans le domaine d'activité :
- Capacité d'observation et d'analyse
- Capacité de rédaction (Compte rendu et / ou synthèse à réaliser)
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité d'écoute, et de communication
- Capacité à synthétiser les informations et les transmettre
- Capacité à travailler en autonomie
- Capacité à réaliser des activités à visée thérapeutique et éducative
- Capacité à élaborer un projet de soins en équipe pluridisciplinaire
- Capacité à l'évaluation et à l'auto-évaluation
- Capacité à évaluer les situations d'urgences et à mettre en place un plan d'actions
- Capacité à adapter son travail en fonction de l'activité

Dans le domaine de la qualité et de la gestion des risques :
- S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la bientraitance, en veillant au maintien d'un esprit de bientraitance envers les patients accueillis et en signalant à ses supérieurs hiérarchiques et responsables fonctionnels tout acte de maltraitance
- Connaitre et respecter les protocoles validés au sein de l'établissement
- S'inscrire dans une démarche qualité (connaissance des outils)
- Participer aux audits

Dans le domaine de la formation et des missions institutionnelles :
- S'inscrire dans un processus de formation continue
- S'inscrire dans un processus d'évolution professionnelle et d'actualisation des connaissances
- Assurer une veille professionnelle (lecture professionnelle, webinaire, reseau de professionnels...)
- Mise à jour de ses connaissances en fonction de son référentiel métier
- S'inscrire dans une démarche de maintien de compétence sur les gestes techniques et l'erreur médicamenteuse

QUALITÉS RELATIONNELLES SAVOIR ÊTRE
- Capacité à échanger, communiquer, écouter
- Faire preuve de curiosité intellectuelle
- Capacité à se former et à s'informer
- Repérer les situations de maltraitance et promouvoir la bientraitance
- Faire preuve de capacité d'autonomie, d'organisation, de rigueur, de prise d'initiative et de rendre compte.

TITRES ET CONNAISSANCES REQUISES
Diplôme :
- Diplôme d'Infirmier d'État
Expérience professionnelle :
- Bonne connaissance du service de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent (parcours de soins, secteur, partenaires etc...)
- Connaissance globale du développement de l'enfant et de l'adolescent
- Expérience de travail en réseau
Permis de conduire :
- Permis B (en cours de validité)

Merci d'accompagner une lettre de motivation à votre CV
Personne à contacter
Mme Lucie COUAPEL

[email protected]

Etablissement

Centre hospitalier de l'estran
7 Chaussée Villechérel
50170 Pontorson

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Je candidate!
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