Conseiller en transition énergétique et écologique en santé (CTEES) H/F

Conseiller en transition énergétique et écologique en santé (CTEES) H/F

CDD; CDI; Détachement; Mutation

Un poste de conseiller en transition énergétique et écologique en santé (CTEES) à temps plein (du lundi au vendredi) est susceptible detapos;être vacant au sein de la Direction des Achats du Territoire :

Conditions detapos;exercice :
Résidence administrative : Centre Intercommunal Toulon / La Seyne-sur-Mer (Etablissement support)
Localisation géographique : poste basé au CHI Toulon Ste Musse, avec déplacements réguliers sur tous les établissements signataires de la convention CTEES (22 établissements répartis sur tout le Var)
Participation active au réseau des CTEES Provence-Alpes-Côte detapos;Azur (réunions bimensuelles, formation, reporting, production de ressources et articles) et du réseau national CTEES (points detapos;informations réguliers avec letapos;ANAP, rencontres annuelles à Paris 2x par an).

Poste intégré au réseau des Conseillers en Transition énergétique et écologique en santé (CTEES) de la région PACA (11 collègues) avec une animation régionale dynamique (formations, rencontres, groupes de travail, production de contenus) et un encadrement national assuré par letapos;ANAP.

Missions principales :
Assistance, accompagnement et animation départementale
- Assister les établissements dans letapos;écriture et le suivi des plans detapos;actions de réduction des émissions de gaz à effet de serre (réalisation BEGES, animation démarche collective développement durable à letapos;échelle du GHT83), en lien avec les référents développement durable des établissements
- Identifier les actions déjà mises en place par les établissements pour réduire leur impact environnemental et leur potentielle duplication sur les thématiques suivantes :
Economie circulaire : réduction à la source, amélioration des pratiques de tri (DASRI, biodéchets), identification et mise en place de nouvelles filières de tri
Mobilité : accompagnement à la réalisation des plans de mobilité, suivi des plans detapos;action de chaque établissement
Alimentation durable : application de la loi EGALIM, réduction du gaspillage alimentaire, alternatives végétariennes
Ecoconception des soins : démarches green bloc, amélioration des procédures dans une perspective de sobriété, custom packs, substitution alternatives moins carbonées
Santé environnement : bio-nettoyage, QAI
Sobriété hydrique : suivi de la consommation detapos;eau, mise en place de projet de réduction, réutilisation

Conseil et accompagnement des porteurs de projet sur la performance énergétique des projets detapos;investissement (existant ou neuf)
- Conseiller et suivre letapos;établissement sur letapos;ensemble des projets afin detapos;intégrer les enjeux énergétiques : restructuration, constructions neuves, rénovation et énergies renouvelables
- Accompagner letapos;établissement sur certains points de vigilance souvent mal appréhendés (inconfort estival, réception bâtiment, contrat, aides financières, étude faisabilité EnR, )
- Proposer aux établissements une vision globale des projets intégrant : plan de financement, suivi des travaux et post-travaux et évaluation des économies générées, mais également un appui technique, réglementaire et méthodologique

Planification / Suivi / reporting
- Elaboration detapos;un plan pluriannuel detapos;actions en lien avec les diverses études, diagnostics, audits réalisés (caractérisation déchets, diagnostic QAI, BEGES) et en suivre la mise en uvre
-Suivi des indicateurs chiffrés, mise en place et suivi detapos;indicateurs de performances (tonnage déchets, émissions GES, médicaments non utilisés)
- Elaboration et suivi des dossiers detapos;aides et accompagnements financiers (Région, ADEME, ARS)
- Bilan, synthèse pour reporting aux institutions
- Assister les établissements dans le déploiement detapos;une démarche detapos;efficacité et de transition énergétique : analyse des factures, visite sur site, état des lieux des équipements et enveloppe, plan detapos;action, suivi énergétique, ...
- Aider à optimiser des contrats énergétiques et des contrats detapos;exploitation

Autres
- Veille : Rester informé et diffuser les dernières avancées en matière detapos;initiatives durables des établissements de santé et du médico-social, afin de proposer des solutions pertinentes aux établissements
- Suivi de la passation des marchés groupés
- Travail en binôme avec le CTEES départemental

Compétences :
- Expertise en transition écologique / Développement durable / RSE et/ou santé environnementale
- Connaissance du secteur énergie et bâtiment : enveloppe et équipements dispositifs constructifs, différences de production detapos;énergie, exploitation des bâtiments, tarification de letapos;énergie, réglementations, acteurs clés, filières detapos;énergie renouvelable,
- Connaissance des enjeux de décarbonation du secteur de la santé
- Capacité à analyser et interpréter des données environnementales
- Excellentes compétences en communication et pédagogie pour sensibiliser et mobiliser les parties prenantes
- Capacité à élaborer des plans detapos;action concrets et à mesurer leur impact

Savoir-être:
- Rigueur, organisation, méthode
- Autonomie
- Sens de la relation et du travail en équipe
- Esprit detapos;initiative, créativité, et capacité à proposer des solutions concrètes
- Ouverture detapos;esprit et curiosité intellectuelle
- Sensibilité aux enjeux sociaux et environnementaux dans le secteur sanitaire et médico-social

Profil recherché:
Diplôme :
Niveau Bac +3 à Bac +5
Spécialisation en efficacité énergétique ou maitrise de letapos;énergie ou thermique du bâtiment
Ou Spécialisation en développement durable et environnement
Expériences souhaitées :
Première expérience dans le domaine de letapos;efficacité et transition énergétique
Une expérience en tant que Conseil en Energie Partagé / Econome de Flux serait un plus
Une expérience dans le secteur sanitaire et médico-social serait un plus
Autres :
Titulaire du permis B indispensable

Les candidats intéressés sont invités à déposer leur dossier de candidature (CV + lettre de /motivation + diplômes) auprès du secrétariat de la DAT par mail à [email protected]

Les candidats seront ensuite appelés à un entretien de sélection.

C.H.I.T.S. Hôpital Sainte Musse
54, rue Henri Sainte Claire Deville CS 31412
83056 Toulon

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