Hôpital Raymond-Poincaré AP-HP (Garches)

Infirmier ou IDPE (F/H) Consultation troubles du langage et des apprentissages

Publié le 03 mai. 2024

Détails de l’offre

Poste proposé
Infirmier ou IDPE (F/H) Consultation troubles du langage et des apprentissages
Contrat
CDD; CDI; Détachement; Mutation
Descriptif
IDENTIFICATION DU POSTE

Métier : Infirmière ou puéricultrice
Appellation locale : Infirmière coordinatrice
Grade : Infirmier ou puéricultrice
Catégorie : A
Poste à pourvoir au : dés le mois de mai, dans l'immédiat
Modalités de recrutement : Titulaire, Contractuel
Schéma horaire : Jour
Amplitude 08h30-17h00 Travail du lundi au vendredi Repos week end et jours féries

Le DMU maladies de l'enfant répond aux attentes fortes de la population en offrant une structure unique et spécifique de prise en charge multidisciplinaire de haut niveau, centrée sur le handicap neurologique et moteur

Brezin 4 : 1er étage

HDJ Neuro MPR pédiatrique et/ ou enfants ayant des troubles cognitifs et des apprentissages (jusqu'à 30 enfants)

À ces secteurs sont rattachés 2 consultations pédiatriques.
Le DMU est reconnu spécialiste pour ses prises en charge multidisciplinaires des maladies neurologiques de l'enfant : insuffisances respiratoires, troubles cognitifs et des apprentissages, maladies neuromusculaires. Il répond à une demande nationale et constitue deux centres de référence pour ces maladies.
Il affiche un projet de soins actif en plaçant l'enfant au centre du dispositif et en lui apportant une prise en charge personnalisée et autonomisante. Par ailleurs, il défend des pratiques professionnelles intégrant une démarche éthique de prise en compte du handicap, de la douleur, des conditions d'accueil, de séjour du patient. Il fonde ses projets sur des valeurs identitaires qu'il partage : le respect, la responsabilité, la motivation et le professionnalisme.

Missions générales :

Les troubles du neurodéveloppement regroupent le déficit intellectuel, les troubles du spectre autistiques et les troubles spécifiques des apprentissages, pour lequel le CRTLA est compétent.
Dans ces pathologies que sont les troubles d'apprentissage, l'infirmière coordinatrice de la consultation CRTLA est la première à identifier les signes de sévérité et de spécificité. L'infirmière coordinatrice est le professionnel clef dans l'accès au centre de consultation pour les nouvelles familles.
- Participer à l'éducation de l'enfant et de sa famille
- Recueillir les bilans des professionnels, conseiller les parents en amont de la consultation CRTLA
- Prendre en compte les plaintes et signes d'alerte évoqués par les parents pour répondre aux demandes de consultations
- Faire passer les tests de dépistages utilisés dans le service et participer au suivi des patients.
- Formaliser le suivi du parcours de l'enfant de moins de 12 ans
- Alimenter le fichier informatisé
- Renseigner les professionnels en demande d'orientation de consultation d'apprentissage
- Participer aux réunions du CRTLA et informer des demandes de consultations reçues.
- Coordonner l'action des différents personnels, utiliser le dossier de soins infirmiers
- Participer à la gestion du matériel et à sa maintenance
- Évaluer ses connaissances et se former aux évolutions des pratiques
- Contribuer à l'accueil des nouveaux arrivants
- Participer aux protocoles de recherche, au lien avec le réseau de ville.
- Polyvalence et mutualisation des différents secteurs (les HDJ pédiatriques)

PRÉ-REQUIS
Formations et/ou qualifications requises :
- Diplôme d'état infirmier

COMPÉTENCES REQUISES

Connaissances particulières :
- Connaissance de l'éducation thérapeutique appréciée
- Expérience en pédiatrie souhaitée
- Bonne maitrise de l'informatique, utilisation excel, word pour la traçabilité des données.
- Utilisation ORBIS

Qualités professionnelles requises :
- Travail en équipe
- Capacités relationnelles avec les différents professionnels, mais également avec les parents
- Précision professionnelles dans les prises en charge et surveillance des enfants
- Prises d'initiatives, d'analyse et réactivité, dans son champ de compétence
- Organisation, anticipation et priorisation dans son travail de façon rigoureuse et méthodique
- Capacité d'adaptation
- Capacité d'éducation
- Dynamisme et volonté.
- Intégrité et discrétion professionnelle

AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement du passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Place en crèche selon disponibilités
- Stationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking vélos
- Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels plus diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires
- Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente
- Accès à l'espace détente : séances de relaxation

AIDE À L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT
- Aide à l'installation : jusqu'à 1000 euros nets versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre du dispositif LOC' APPART PRO pour les titulaires et contractuels en CDI

AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION

- Primes semestrielles de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires
- Possibilité de réaliser des heures supplémentaires en fonction des besoins du service
- Contrat d'heures supplémentaires majorées à 50% dans la limite de 20h/mois
- Prime d'attractivité territoriale : Travail en Île-de-France (versée annuellement en mars sous conditions de ressources)
- Primes mensuelles spécifiques liées aux conditions d'exercice dans certains services (en brut) : 118 euros au SAU et soins critiques (Réa, SC)/49,23 euros en USLD/63,99 euros au bloc, néonatologie et dialyse
- Option : Prime de tutorat : Puéricultrice de plus de 2 ans d'ancienneté formé au tutorat et assurant les missions : 190 euros brut /mois
- Promotion professionnelle : possibilité de financement des départs en instituts de formation Puéricultrice, IBODE, IADE, cadre de Santé
Personne à contacter
COLLIAU Alison
PERSONNES À CONTACTER
Envoyer votre CV et lettre de motivation à :
Mme Alison COLLIAU et Mme Amélie DEROO
Courriel : [email protected] / [email protected]

Service d affectation : CRTLA Centre de référence des troubles du langage et des apprentissages
Lieu d'exercice : Hôpital Raymond-Poincaré - 104 boulevard Raymond Poincaré 92380 GARCHES
Moyens d'accès à l'hôpital :
Train : Paris - Saint Lazare Arrêt : Garches Marnes la Coquette
Bus : 360 / 6246 Arrêt : Hôpital de Garches

[email protected]

Etablissement

Hôpital Raymond-Poincaré AP-HP
104 Boulevard Raymond Poincaré
92380 Garches

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