DMU 3ID- infirmier (ère) ressource douleur au Centre d’Evaluation et de Traitement de la Douleur : CETD /SAT

DMU 3ID- infirmier (ère) ressource douleur au Centre d’Evaluation et de Traitement de la Douleur : CETD /SAT

CDI; Mutation

:Infirmier (ère) ressource douleur au Centre d'Evaluation et de Traitement de la Douleur : CETD

STRUCTURE
D.M.U 3ID Immunologie, Inflammation, Infection, Dermatologie.
GH : site Saint Antoine.
Service : CETD : Centre d'Evaluation et de Traitement de la Douleur
Chef de service : Pr LAROCHE Françoise
Cadre paramédical de DMU : M. GUYAUX Hervé
Cadre supérieure : Mme BOUDVILLAIN Florence
Cadre paramédicale de santé : Mme MARECAT Cécile

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Présentation du DMU
Le DMU 3ID est présent sur 5 sites : Pitié Salpêtrière, Saint Antoine, Tenon, Rothschild et Trousseau. Il dispose de 435 lits et places. 139 PM et 715 PNM y travaillent.
Il regroupe les services de Médecine Interne et Immunologie, Maladies Infectieuses et Tropicales, UPUMI, D.A.U, Rhumatologie, Dermato-Allergologie, centres d'évaluation et de traitement de la douleur (CETD).

Présentation du CETD-SP et de l'EMDSP:
Le CETD-SP a une double activité : douleur et soins palliatifs. Il s'inscrit dans la création de la Fédération Douleur de Sorbonne Université. Le CETD-SP de Saint Antoine est une unité fonctionnelle autonome rattachée au DMU 3ID (Pr O. Benveniste), sous la responsabilité médicale du Pr Françoise Laroche. Le CETD-SP comporte de plusieurs secteurs de prise en charge : consultation externe, HdJ et groupes de psychoéducation en douleur, équipe mobile douleur et soins palliatifs (EMDSP) et activité de lits identifiés soins palliatifs.

La consultation externe prend en charge les patients adressés par les services de l'Hôpital ou par des médecins d'autres structures hospitalières et, dans la mesure du possible, des médecins libéraux.

L'équipe mobile douleur et soins palliatifs (EMDSP) intervient auprès de malades hospitalisés, sur demande d'un médecin du service, dans 17 services de l'hôpital. Elle intervient auprès des malades et/ou des soignants pour des douleurs, symptômes difficiles à contrôler et pour les malades en phase palliative. Il s'agit le plus souvent de pathologies cancéreuses, cardiaques, gériatriques, rhumatologiques ou neurologiques dont les symptômes physiques et/ou psychiques sont mal équilibrés par les traitements en cours. Son rôle est de faire des propositions de prise en charge à l'équipe du service demandeur, d'accompagner celle-ci ainsi que le patient et ses proches.

Les lits Identifiés en Soins Palliatifs (LISP) permettent une activité transversale de soins palliatifs dans 3 services : oncologie, hématologie et hépato gastroentérologie

COMPOSITION DE L'ÉQUIPE DU CETD :
- 5 médecins séniors, médecins attachés, internes, externe
- 1 cadre de santé.
- 3 IDE :
- 1AS
- 1 logisticien mutualisé
- 2 secrétaires médicales.


MISSIONS
Missions Générales :

Activité Clinique :
- Coordonner le parcours de soins des patients algiques en coopération avec les acteurs médicaux et paramédicaux.
- Organiser la mise en place en ambulatoire des différents HDJ
Activité de formation : Accompagner les paramédicaux du service dans l'amélioration de la prise en charge des patients en s'appuyant sur son domaine d'expertise. Participer à la formation des étudiants et des nouveaux professionnels des différents services de l'hôpital.
Activité de recherche : s'adapter aux nouveaux modes de prises en charge qui apparaissent et promouvoir la recherche en participant à des actions de recherches ou en notifiant des axes possibles de recherches.
Activité leadership : Contribuer à l'amélioration continue des pratiques en promouvant la qualité et la sécurité des soins et en s'appuyant sur son expertise.
Activité de coordination : Favoriser les interactions/collaborations et le travail d'équipe en garantissant des conditions optimales d'échanges et un niveau d'information suffisant interprofessionnel comme objectif prioritaire : le respect de l'intérêt du patient.

Missions permanentes (non exhaustives) :
- Prise en charge individualisée des patients au sein des services hospitaliers en lien avec le corps médical
- Organiser et planifier les soins et son activité en fonction des priorités
- Gérer les situations d'urgence
- Assurer l'accueil et la prise en charge du patient
- Accompagner le patient tout au long de sa prise en charge
- Travailler en collaboration avec l'équipe médicale, et les équipes des autres services de l'hôpital
- Contribuer au fonctionnement général de l'hôpital
- Participer avec le cadre de santé et le logisticien à la gestion économique et financière (commande du magasin médical, suivi des stocks, proposition de réduction de couts sur analyse de son activité)
- Assurer des transmissions significatives orales et écrites par une tenue rigoureuse du dossier de soins
- Participer à l'amélioration de la qualité des soins et à la lutte contre les infections nosocomiales au travers des groupes de travail et à la mise en uvre des décisions prises par ceux-ci
- Participer aux réunions pluri-professionnelles (staff, RCP)
- Participer aux différents projets de soins du service
- En collaboration avec les secrétaires médicales et hospitalière : prise des différents RDV, convocation des patients, explication des examens
- Assurer la gestion administrative des patients (entrée, sortie, RDV d'examens, transports)
- Assurer des formations sur l'utilisation du Méopa dans les différents services
- Assurer des formations sur l'utilisation de la PCA dans les différents services.
- Education thérapeutique du patient
- Contribution au projet thérapeutique du patient douloureux chronique
- Evaluation complexe et démarche éducative du patient douloureux chronique
- Relation d'aide
- Suivi et accompagnement des patients douloureux et/ou en phase palliative en collaboration avec le médecin référent de l'EMDSP et de l'équipe médicale du service
- Evaluation des différents symptômes du patient
- Accompagnement, soutien, conseil et formation des équipes hospitalières,
- Participation à la réflexion éthique
- Participation aux staffs pour la conduite de projets d'amélioration de la qualité des soins
- Accueil et encadrement des stagiaires : Etudiants infirmiers, Etudiants de la Capacité Douleur, Etudiants des différents Diplômes Universitaires

Missions spécifiques :

Clinique :
- Mise en place et réévaluation de techniques antalgiques complémentaires : TENS, PCA, MEOPA, Relaxation
- Organisation des consultations : Injection de toxine botulique
- Organisation de l'hôpital de jour et pose de patch de Qutenza
- Élaboration de projet des services et/ou protocole de coopération
- Élaboration de protocole de soins infirmiers
Recherche :
- Initiation, élaboration et participation à des projets de recherche

Education Thérapeutique du Patient :
- Participation aux groupes de Thérapies Cognitives et Comportementales pour la lombalgie et la fibromyalgie
- Participation au groupe d'information Fast-School
- Participation à la consultation pluridisciplinaire

Enseignement universitaire :
- Formation initiale et professionnelle

Ces missions peuvent se compléter en fonction de l'évolution du poste et des besoins des usagers

LIAISONS HIERARCHIQUES :
Coordinateur général des soins : M. LABOUROT.
Cadre paramédical DMU : M. GUYAUX Hervé.
Cadre supérieur : Mme BOUDVILLAIN
Cadres de santé : Mme MARECAT

LIAISONS FONCTIONNELLES :
Equipe médicale du service.
Equipe paramédicale.
Services administratifs et techniques.
Services logistiques.

QUOTITE DE TRAVAIL

Temps plein à 100%

HORAIRES DE TRAVAIL

Amplitude horaire : 8h30-17h30
Mobilité : déplacement possible sur l'hôpital Rothschild

DIPLOMES /COMPETENCES /QUALITES
Savoir faire requis
6 années d'expérience auprès des patients en milieu hospitalier
Expérience de prise en charge des patients douloureux chroniques et/ou d'accompagnement des patients en fin de vie
Sens de l'organisation
Capacité d'adaptation et de priorisation
Capacité de travail en autonomie
Capacité à travailler en équipe interprofessionnelle
Esprit d'initiative
Connaissances en douleur et en soins palliatifs
Utilisatin courante de l'informatique
Connaissance ORBIS

Pré - requis
Diplôme d'état infirmier
Diplôme universitaire de douleur et/ou de soins palliatifs
EVOLUTION PROFESSIONNELLE POSSIBLE

IDE de pratique avancée
Spécialisation dans d'autres domaines IDE : IADE, IBODE, Puériculture
Cadre de santé

GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

TMS en lien avec l'activité clinique
Exposition aux risques infectieux inhérents à la pratique soignante en milieu hospitalier
« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».

Hôpital Hôpital Saint Antoine
184, rue du Fbg Saint-Antoine
75571 Paris

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