1AS

1AS

CDI

Le Centre Hospitalier de de Saint-Nicolas-de-Port recrute :

UN(E) AIDE-SOIGNANT(E)

Service de SMR Polyvalent-Service de Médecine
Le Centre Hospitalier de Saint Nicolas de Port, établissement de santé public à 13 km de Nancy, facile d'accès, est actuellement un établissement de 341 lits et places comportant des lits de médecine, de SSR à orientation polyvalente, gériatrique, orthopédique et soins palliatifs, un SSIAD, des Ephads/ USLD.

Poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2024
Fonction : Aide-Soignant(e) Service de médecine et de Soins de suite et Réadaptation
En CDD CDI ou titulaire de la fonction publique
Formation et/ou qualifications requises : Diplôme Professionnel d'aide-soignant (DPAS)
Liaisons hiérarchiques : Directeur des soins - Cadre supérieur de santé - Cadre de santé de l'unité fonctionnelle.
Liaisons fonctionnelles : Équipe pluridisciplinaire Praticiens Hospitaliers, dont un responsable de service

Horaires de travail : Poste en 12h de jour et 12h nuit
Résidence administrative : Saint Nicolas de Port Composition du service :
Un secteur d'hospitalisation à temps plein de 13 lits de SSR polyvalent dont 5 lits de soins palliatifs et 10 lits de médecine

Missions principales :

S'inscrire dans une approche globale du patient, basée sur une répartition et une coordination des tâches au sein de l'équipe soignante de jour comme de nuit, dans le respect des compétences reconnues de chacun.

Compétences attendues:
Accompagner une personne dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie
Évaluer l'état clinique d'une personne, les changements d'état et les situations à risque
Être capable de repérer les situations d'urgences médicales et mettre en uvre les actions nécessaires dans la limite du champ de compétences AS
Réaliser des soins personnalisés et adaptés à la personne
Répondre aux besoins des patients dans la mesure de ses missions
Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes
Utiliser de façon rationnelle le matériel et les produits et respecter le matériel mis à disposition
Etablir une relation adaptée à la personne et son entourage
Réaliser des transmissions écrites et orales (manuscrites et informatiques).
Renseigner le dossier informatisé du patient/résident pour la validation des soins.
Connaître, utiliser et appliquer les protocoles d'hygiène
Être capable d'assurer les transmissions aux différents acteurs du soin (IDE, AS, ASHQ, Médecin si besoin.)
Commander, réceptionner, ranger les différentes commandes
Recueillir des données ou informations spécifiques à son domaine d'activité.
S'investir dans la vie institutionnelle de l'établissement (participation à des groupes de travail)
Assurer l'entretien des chambres des patients
Assurer des actions de formation et d'encadrement auprès des étudiants notamment aides-soignants.

Qualités professionnelles requises :
Savoir remettre en cause ses pratiques et s'adapter aux différentes modalités de prise en charge du service
Faire preuve d'autonomie dans la prise d'initiatives et avoir le sens des responsabilités dans le cadre de son travail en collaboration avec les Infirmiers
Avoir un esprit d'équipe développé pour travailler en liaison avec l'ensemble des intervenants du service et de l'établissement
Avoir des capacités d'écoute et relationnelles à l'égard des patients, comme des aidants
Avoir le sens de l'observation et de la communication
Assurer les transmissions significatives
Être pondéré et disponible
Faire preuve de discrétion et de tolérance
Porter de l'intérêt à la formation

Centre hospitalier
3 rue du Jeu de Paume
54210 Saint-Nicolas-de-Port

Voir la fiche de l’établissement